2011年1月6日,山西省首份《新生代農民工生存狀況調查報告》由團山西省委發布。

　　據了解,2010年,團山西省委開展了“新生代農民工社會融入問題”專項課題研究,歷時半年。其間,共向全省11個市發出問卷5000份,收回4500份。

　　《報告》顯示,面臨身份歧視、缺乏維權意識、醫療難保障、子女上學難仍是新生代農民工正在遭遇的四大困境。

　　新生代農民工,雖然在農村長大,但在初中或者高中畢業后沒有專職務農而直接到城市務工。調查顯示,新生代農民工中沒有務農經歷的占到4/5以上,可以說他們是沒有務農常識和經驗的中國式農民,僅在戶籍上保持了農民的身份。

　　因此,新生代農民工對未來城市生活充滿了期待,只要條件允許,他們愿意在城市生活。他們期望得到身份上的尊重,改變“農民工”的身份歧視。

　　但是,期待中的“轉變”之路卻很艱辛。

　　調查顯示,盡管目前用人單位在對待農民工問題上已經逐步引起重視,但現狀仍不容樂觀。用人單位不簽訂勞動合同或者簽訂“霸王合同”、“生死合同”的現象比較普遍,特別是在礦山采掘建筑等高危行業,農民工大部分從事艱苦、繁重、勞累的工種。而農民工在維護權益方面沒有組織可依托,在勞動力市場中處于弱勢地位,再加上知識水平的限制和自身法律意識淡薄,合法權益時常受到侵害。

　　走在城市中,總會看到零零散散的新生代農民工在揮汗如雨,但是,這些“壯勞力”也會有生病的時候,他們去哪里看病?

　　調查顯示,由于受到工資收入所限,農民工生病后,2/3的人會選擇去小診所看病,要不就到藥店買點藥。選擇去正規大醫院看病的很少,有的甚至就不去相關醫療機構治療,而是選擇能拖就拖,或者自己找偏方治療。

　　作為新生代農民工,他們更渴望子女受到良好的教育,渴望真正地融入城市。但報告顯示,新生代農民工的子女大多仍在老家上學。而之所以未在其務工城市上學的原因主要有:自身經濟條件不允許、打工地點不固定、政策不允許等。另外,仍有個別學校以戶籍等為由拒收農民工子女。