參加單位組織的體育活動受傷的工傷待遇
2012-03-14作者：未知來源：未知
咨詢：王東是一個軟件公司的工程師，因為工作平時比較累，于是單位就經(jīng)常組織大家搞一些體育活動，有一天在公司組織的籃球賽中，受傷，右腿骨折。那么這種情況下是否可以按照工傷保險條例，享受工傷待遇呢?
法律解讀：
我們認(rèn)為王東作為單位的員工，參加單位組織的體育活動，是因工作原因受到事故傷害的。《工傷保險條例》 “因工作原因受到事故傷害的”的規(guī)定，應(yīng)該認(rèn)定工傷。
而且在實踐中也有法律依據(jù)，在國法秘函〔2005〕311號中就對該問題做了進(jìn)一步得解釋。
附：
對《關(guān)于職工參加單位組織的體育活動受到傷害能否認(rèn)定為工傷的請示》的復(fù)函
【法律文號】：國法秘函〔2005〕311號
【頒布日期】：2005-8-17 【執(zhí)行日期】：2005-8-17
國務(wù)院法制辦公室 國法秘函〔2005〕311號
遼寧省人民政府法制辦公室：
你辦《關(guān)于職工參加單位組織的體育活動受到傷害能否認(rèn)定為工傷的請示》(遼政法〔2005〕6號)收悉。經(jīng)研究，答復(fù)如下：
作為單位的工作安排，職工參加體育熟練活動而受到傷害的，應(yīng)當(dāng)依照《工傷保險條例》第十四條第(一)項中關(guān)于“因工作原因受到事故傷害的”的規(guī)定，認(rèn)定為工傷。
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