小編和幾個(gè)姐妹淘相繼幸運(yùn)的找到了心儀的工作，在經(jīng)過一段辛苦的磨合期之后，終于有機(jī)會(huì)聚聚頭聊下天了。回憶找工作的時(shí)候，幾個(gè)人不約而同的說，找工作的成本不低啊，那時(shí)一分錢沒掙，花的反而不少。不知道中國(guó)其他地方的大學(xué)生找工作時(shí)成本如何?小編特別找了一下資料跟大家分享一下。

　　據(jù)麥可思公司2010年完成的，對(duì)畢業(yè)半年后的2009屆本科畢業(yè)生的調(diào)查顯示，全國(guó)09屆本科畢業(yè)生平均求職成本為1207元，每拿到一份工作錄取需投出12份簡(jiǎn)歷。日前，寧波大學(xué)也專門委托該公司對(duì)其4414名2009屆畢業(yè)生進(jìn)行了就業(yè)與能力測(cè)評(píng)調(diào)查，結(jié)果顯示，該校2009屆畢業(yè)生平均求職費(fèi)用為1043元，每收到一個(gè)工作邀請(qǐng)需投出的求職申請(qǐng)份數(shù)為4份。

 

　　七成畢業(yè)生，工作與專業(yè)對(duì)口

　　在工作與專業(yè)對(duì)口的比率上，寧波大學(xué)09屆畢業(yè)生達(dá)到70%。其中，對(duì)口比率較高的學(xué)院是，醫(yī)學(xué)院(100%)和建工學(xué)院(89%)。

　　同時(shí)，醫(yī)學(xué)院的畢業(yè)生還是該校09屆畢業(yè)生中就業(yè)率最高的，達(dá)到了100%。其次是教師教育學(xué)院，也達(dá)到了99%。不過，就業(yè)率最高的學(xué)院、專業(yè)，并非月薪最高。調(diào)查顯示，該校體育學(xué)院2009屆學(xué)生畢業(yè)半年后的月薪高達(dá)3771元，名列第一。

　　麥可思公司對(duì)寧波大學(xué)09屆畢業(yè)生的調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，和全國(guó)09屆大學(xué)畢業(yè)生一樣，民營(yíng)企業(yè)、個(gè)體企業(yè)仍是這些學(xué)生就業(yè)最多的雇主類型，占到42%。其中，教育學(xué)、行政管理(法學(xué)院)、化學(xué)等專業(yè)的畢業(yè)生在民營(yíng)企業(yè)、個(gè)體就業(yè)比例較大。數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)(師范)、漢語言文學(xué)等專業(yè)的畢業(yè)生在政府機(jī)構(gòu)、科研事業(yè)單位就業(yè)比例較大。

　　找一份工作，須投4份簡(jiǎn)歷

　　本次調(diào)查回收問卷覆蓋了寧波大學(xué)15個(gè)學(xué)院的57個(gè)本科專業(yè)，4414名學(xué)生。

　　調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，寧波大學(xué)2009屆畢業(yè)生求職費(fèi)用為1043元，而全省2009屆非211本科院校畢業(yè)生的求職費(fèi)用為1056元。在投遞求職申請(qǐng)上，寧波大學(xué)09屆畢業(yè)生每收到一個(gè)工作邀請(qǐng)需投出的求職申請(qǐng)份數(shù)為4份，低于2009屆同類本科院校的12份，由此看來，寧大畢業(yè)生求職并非很難。

　　校友推薦，成就業(yè)重要渠道

　　在寧波大學(xué)2009屆畢業(yè)生求職過程中，接受的求職服務(wù)主要是大學(xué)組織的招聘會(huì)，占56%。

　　此外，校友推薦也越來越成為畢業(yè)生就業(yè)的一個(gè)重要渠道。在對(duì)2009屆畢業(yè)生工作半年后調(diào)查顯示，這些畢業(yè)生愿意推薦校友的比例高達(dá)64%;畢業(yè)生對(duì)母校的滿意度為89%。

　　盡管隨著經(jīng)濟(jì)回暖，企業(yè)對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的需求也開始上升，但大學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)依舊激烈。如何幫助他們節(jié)約求職成本，提高就業(yè)率，寧波大學(xué)教務(wù)處處長(zhǎng)陸開宏表示，學(xué)校需要盡可能地創(chuàng)造條件，在學(xué)生的求職問題上也進(jìn)行“一幫一”。

　　“學(xué)校實(shí)施了‘平臺(tái)+模塊’人才培養(yǎng)模式，向?qū)W生提供了190多個(gè)專業(yè)方向2300多門課程，并根據(jù)地方需求制定人才培養(yǎng)計(jì)劃，培養(yǎng)急需人才，有效提高了畢業(yè)生的就業(yè)率。”陸開宏說。