六安市職工勞動合同簽訂人數達26萬
2009-10-16作者：未知來源：勞動法律網
近年來，我市各級勞動保障部門從協調勞動關系源頭抓起，建立完善勞動合同制度，規范企業用工行為，不斷提高勞動合同的簽訂率。截至目前，全市職工勞動合同簽訂人數達26萬，為全市社會和諧穩定發揮了重要作用。
我市自1996年始全面推廣勞動合同制。各級勞動保障部門擬定《勞動合同書》范本，指導用人單位和勞動者使用；把注重簽訂率與履約率結合起來，通過勞動合同規范企業和職工雙方的權利和義務；建立和完善勞動合同管理，建立用人單位空崗報告及合同管理臺賬制度；做好改制重組、關閉破產等改革的企業勞動合同變更、解除，指導和幫助職工與改制后的企業及時簽訂勞動合同，接續社會保險關系。
為提高勞動合同簽訂率，今年我市明確企業勞動合同簽訂率要達到97%以上的目標，其中要求農民工簽訂率達到92%以上，層層簽訂目標責任書。同時，我市將私營企業、個體工商戶勞動合同簽訂率列入政府目標考核，推行勞動合同制與社會保險擴面征繳結合。針對勞動合同實施中遇到的難題，施行《安徽省勞動合同條例》，擴大勞動合同制度實施的范圍，增加勞動者隨時解除勞動合同的條件，強化違反勞動合同的法律責任。特別是規定用人單位不依法訂立勞動合同者，按未簽訂合同的勞動者人數每人300至500元處以罰款，有力地維護了勞動者的合法權益。
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