遼寧建立高校畢業生就業預警機制
2009-05-26作者：未知來源：勞動法律網
遼寧省政府近日下發文件，要求省教育廳建立普通高校畢業生就業狀況預警機制，把就業狀況作為制定招生計劃和專業設置的重要依據。堅持年度招生計劃安排與畢業生就業率掛鉤的原則，對連續3年本專科初次就業率低于全省平均水平的高校，嚴格控制其招生規模。
據介紹，遼寧今年共有普通高校畢業生22.9萬人。由于受諸多因素，特別是受金融危機影響，企業用人需求明顯減少，畢業生總量矛盾和供求矛盾進一步加大，高校畢業生整體就業形勢十分嚴峻。
為此，遼寧省政府要求全省各部門扎實做好高校畢業生就業工作。在高校人才培養質量方面，要求各高校對社會需求少、缺乏競爭力的專業，適時調整學科方向；對就業率低、就業質量差、不適應社會需求的專業，堅決減招或停招，并相應減少教育經費的投入。
同時，遼寧省教育廳將把大學生就業的數量和質量作為考評高校辦學質量的重要標準，把畢業生就業狀況與領導班子業績考核、重點支持資金安排、學科專業設置、年度招生計劃適當掛鉤。在高校教學質量評估中，凡就業率低于全省平均水平的高校不得評為優秀等級。對提供虛假就業率的高校實行“一票否決”，并將處理結果向全社會公布。
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