什么是外國人在中國就業？用人單位聘用外國人應具備的條件？
2010-11-30作者：未知來源：未知
外國人是指依照《中華人民共和國國籍法》規定不具有中國國籍的人員。包括具有外國國籍的人和無國籍的人。我國不承認雙重國籍，要么是中華人民共和國公民，要么就是外國人。
臺灣
、香港和澳門是中華人民共和國的領土，臺、港、澳居民是中國公民，不是外國人，所以其在內地就業適用《臺灣和香港、澳門居民在內地就業管理的規定》(勞部發〔1994〕102號)，不適用《外國人在中國就業管理規定》(勞部發〔1996〕29號)。
另外，《外國人在中國就業管理規定》不適用于外國駐華使、領館和聯合國駐華代表機構、其他國際組織中享有外交特權與豁免的人員。
根據《外國人在中國就業管理規定》，用人單位聘用外國人須為該外國人申請就業許可，經批準并獲得《中華人民共和國外國人就業許可證書》后方可聘用。
用人單位聘用外國人從事的崗位應是有特殊需要，國內暫缺適當人選，且不違反國家有關規定的崗位。
用人單位不得聘用外國人從事營業性文藝演出，但不包括經文化部批準持《臨時營業演出許可證》進行營業性文藝演出的外國人。
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